12.11.2015

Подача искового заявления о признании аннулирования трудового договора не законным...

Работодатель аннулировал трудовой договор по совершенно вымышленным причинам. Защитить свои права работник может только в государственной инспекции труда, в суде или прокуратуре. На данный момент принято решение о подаче иска в суд и суд подан, но есть основания полагать, что в действиях работодателя имеются признаки состава преступления, предусмотренного действующим Уголовным кодексом РФ.

Пока же ждем первого судебного заседания...

Комментарии

Комментариев пока нет

Оставить комментарий